近日，昆山市叶荷社区服务有限公司与南京银行昆山高新区支行、昆山好阿姨服务有限公司签署合作协议。作为高新区社区企业的“第一签”，叶荷社区服务有限公司在“便民服务下沉”与“就业资源激活”领域，创新实践迈出关键一步，为基层治理注入“便民+就业”双重动能。

目前，叶荷社区管辖总户数2365户，常住人口6389人，其中65周岁以上老人450人。此前，社区内存在着老年居民出门办理金融业务不便、部分闲置劳动力就业渠道狭窄等问题，成为提升民生服务效能的“小梗阻”。

叶荷社区党支部书记王月介绍，社区企业的核心是“姓社为民”，此次合作正是瞄准居民“急难愁盼”精准发力。根据协议，南京银行昆山高新区支行将在社区设立便民服务点，配备智能设备与服务人员，提供金融咨询、社保代缴查询、办理银行卡等基础金融服务，让居民尤其是老年群体不出社区就能办好“金融事”，切实打通便民服务“最后一百米”。

同时，昆山好阿姨服务有限公司将入驻社区开展“家门口就业计划”，针对社区内失业人员、全职宝妈、待业青年等群体，定期开设免费家政服务培训班，内容涵盖母婴护理、老年照护、日常保洁等三十多种实用技能。培训合格后，公司将优先推荐至附近的企业就业，实现“培训—就业”一站式衔接。

此次合作是叶荷社区企业“市场化运营、公益性导向” 的体现。“社区企业的成立，旨在打破‘等靠要’的被动局面，进一步完善‘组织联建、事务联议、阵地联用、资源共享、责任共担’的社区治理机制。我们要让金融服务更有温度，让就业机会更接地气，通过社区企业的桥梁作用，把‘舒心’‘暖心’落到实处。”叶荷社区党支部书记王月说。

下一步，社区还将依托签约资源，探索“金融+养老”“家政+托育”等融合服务，为“安居乐叶”党建品牌注入新内涵，提升社区治理“自我造血”能力，让社区企业真正成为连接民生需求与社会资源的“桥梁”，为基层治理提供更多可复制的实践经验。

责任编审 | 李传玉 姚荔青

融媒体记者 | 吕科  

通讯员 | 昆高宣

融媒体编辑 | 朱敬哲