为进一步规范人力资源市场秩序，切实保障劳动者和用人单位合法权益，保障高质量充分就业，市人社局、市公安局、市市场监管局等部门联合开展规范人力资源市场秩序“迅雷行动”。该行动将持续到2025年春节期间。

12月8日下午，市人社局、市公安局、市市场监管局和属地综合执法部门在博悦广场启动联合行动，重点查处无证经营、发布含有歧视性内容的招聘信息、扣押劳动者身份证件、故意引导注册各类APP等10个方面的违法违规行为。该行动还全面检查各类经营性人力资源服务机构、劳务派遣单位及用人单位招用工情况，引导用人单位依法建立和完善劳动规章制度，为用人单位招用工和劳动者高质量充分就业提供优质市场环境。

检查中，市人社局、市公安局、市市场监管局发挥协调联动机制，针对各平台渠道上违法违规线索涉及较多的人力资源服务机构、劳务派遣单位及其关联企业和代工企业多、用工数量大、人力资源市场活跃的区域，深入排查，有的放矢，精准整治。各区镇将综合加强联动，密切配合，切实履行属地管理责任，针对重大疑难复杂案件联合市级部门会商会办；对单位存在违反劳动保障法律法规的行为，责令限期改正，依法处理处罚，或由公安机关依法追究刑事责任。

今年以来，我市先后联合开展人力资源市场“清朗行动”“清源行动”。随着人力资源服务机构数量一定程度减少，涉机构投诉下降26.3%，市场秩序总体呈现不断规范、持续向好的态势。“下一步，将常态化开展人力资源市场秩序整治联合行动，保持规范人力资源市场秩序的高压态势，逐步建立健全长效管理机制，不断提升全市人力资源机构经营管理能力，依法维护劳动者的合法权益。”市劳动监察大队副大队长陈琳说。